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A．J．汤因比说：“人类已经掌握了可以毁灭自己的高度技术文明手段，同时又处于极端的政治意识形态的营垒，使人类走出困境的最重要的精神就是中国文明的精髓——和谐。”和谐、中和、中庸正是中华民族传统文化最核心的理念，这是对中华民族五千年文明历史的高度总结。在中华民族几千年的历史中，遵从它，国家和社会就平和安宁，人民就安居乐业。不遵从它，国家就动荡不安，百姓就流离失所。 北京东方管理培训学校深信和谐理念不仅对中华民族的伟大复兴具有重大的意义，而且会对当今世界的和平、整个人类的福祉具有伟大的历史意义。 文化的力量在于传播，教育是文化传承、传播最重要的途径，“一年之计莫如树谷，十年之计莫如树木，终身之计莫如树人。”东方管理培训学校受历史使命感召，经过多年的研究探索，打造出一套适合中国国情、结合中国历史文化传统的、适应全球化趋势的、中西合璧的、道法术一体的东方管理精品课程。 北京东方管理培训学校先后与北京大学、清华大学合作举办了“中国企业家历史文化高级研修班”、“东方管理文化与中国管理实践高级研修班”、“东方管理高级研修班”、“现代企业管理高级研修班”、“现代工商管理高级研修班”，受训人员已达五百余人。 北京东方管理培训学校在培训实践中认识到，解决我国的管理问题，迫切需要在充分吸收与消化西方管理学的基础上，积极发掘与创造性运用我国传统文化中的管理思想资源，认真总结和概括当代我国管理实践与管理经验，将西方管理科学与中国管理智慧融为一体，并在此基础上创立东方管理新的理念体系与教育培训体系。 让我们携起手来，为中国民族的伟大复兴，为人类的和谐发展，象我们的祖先一样，再一次为人类的伟大进步做出辉煌的贡献。 学术指导委员会成员：许倬云（美国匹兹堡大学教授）、汤一介（北京大学教授）、庞朴（中国社会科学院研究员）、成中英（美国夏威夷大学教授）、汪应洛（西安交通大学教授、院士）、曾仕强（台湾兴国管理学院院长）、何炼成(西北大学教授)、金开诚（北京大学教授）、张岂之（清华大学教授）、王通讯（北京大学研究员） 部分师资介绍：苏东水（复旦大学教授）、雷原（北京大学人才研究中心常务副主任）、王天有（北京大学教授）、张登本（陕西中医学院教授）、李垣（西安交通大学管理学院院长）、夏春玉（东北财经大学副校长）、李中华（北京大学教授）、牛大勇（北京大学历史学系主任）、蔡绪峰（泰国正大集团副董事长）、王忠民（西北大学教授）、黎红雷（中山大学教授）、于希贤（北京大学教授）、贝多广（中金公司董事总经理）、魏杰（清华大学教授）、王垒（北京大学教授）、王忠明（国资委研究中心主任）、高新才（兰州大学经管学院院长）、忠东（北京大学人才研究中心研究员）、任大援（中国艺术文化研究院研究员）、丁贵荣（山东大学教授）、韩庆祥（北京大学人才研究中心研究员）、章哲（北京大学人才研究中心研究员）、陈宽（北京大学人才研究中心副研究员）、聂志宏（北京大学经管学院讲师）、王成全（北京理工大学经管学院教授）、卜玉强（北京大学人才研究中心副研究员）、黄俊立（北京大学副教授）、张诚笃（北京大学人才研究中心副研究员）、孙伟利（北京大学人才研究中心副研究员） |